dodaの評判は？口コミを元にメリット・デメリットや使うべき人の特徴を解説

dodaと比較したい転職サービス4社

ここからはdodaと比較したい転職サービスを4社ピックアップ。それぞれの特徴やdodaとの違いを解説します。dodaとの併用にもおすすめのサービスばかりなので、参考にしてみてください。

dodaとリクルートエージェントの違い

出典：リクルートエージェント公式サイト

リクルートエージェントは業界最大手の転職エージェントサービス。公開求人数は約59万件、非公開求人数は約44万件と、dodaを超える圧倒的な求人数の多さが大きな特徴です。一方、あくまでエージェントサービスのため、dodaのように転職サイトとして使うことはできません。

このため、自己応募やスカウトも積極的に行っていきたい人にはdodaの方がおすすめ。一方、エージェントサービスのみを利用するならdodaとリクルートエージェントを併用するとよいでしょう。

ママテナではリクルートエージェントについて詳しく紹介した記事も公開中です。ぜひ参考にしてみてください。

>>リクルートエージェントについて詳しく紹介した記事はこちら！

dodaとビズリーチの違い

出典：ビズリーチ公式サイト

ビズリーチはハイクラス層を対象にしたスカウト型の転職サイト。登録することによって、厳選された企業の採用担当者や、転職のプロでもあるヘッドハンターからのオファーが届きます。

求人の4割以上が年収1000万円以上で、経営幹部や管理職などのプロフェッショナル人材向けの求人が多いのも特徴的。確かな経歴やスキルがあって、スカウト中心に効率よく転職活動を進めたい人におすすめのサービスと言えるでしょう。一方、初めての転職で不安を抱いている人や十分な経験が積み上げられているか不安な人にはdodaの方がおすすめです。

dodaとマイナビエージェントの違い

出典：マイナビエージェント公式サイト

マイナビエージェントは幅広い業種や職種の求人を取り扱う総合型の転職エージェントです。キャリアアドバイザーによる手厚い転職支援や高いマッチング力に定評があるのが大きな魅力。IT・Webエンジニアや金融業界、クリエイティブ職といった業界・職種に特化した専門サイトも多く用意されており、親身なサポートを受けながら転職活動を進めたい人に最適なサービスです。

全年代を対象としているものの、20代～30代の転職支援に特に強いのも特徴的。若手世代の場合はdodaとマイナビエージェントを併用するのもおすすめです。

dodaとパソナキャリアの違い

出典：パソナキャリア公式サイト

パソナキャリアは人材サービスの大手、株式会社パソナが運営するハイクラス層向け転職エージェントです。取り扱う求人の半数近くが年収800万円以上で、国内大手メーカーへの転職支援に強く、転職による年収アップやキャリアアップを目指したい人におすすめです。

女性ハイクラス層の転職支援に強いのもポイント。女性が働きやすい企業の求人も取り扱っているため、キャリアと子育てなどの私生活を両立したい女性は、dodaに加えてパソナキャリアにも登録しておくと、よい転職先が見つかりやすいかもしれません。

ママテナではパソナキャリアについて詳しく紹介した記事も公開中です。ぜひ参考にしてみてください。

>>パソナキャリアについて詳しく紹介した記事はこちら！

dodaと関連サービスのdoda X、dodaチャレンジを比較

ここからはdodaの関連サービスでもあるdoda X、dodaチャレンジとdodaの違いを比較していきます。名前は聞いたことがあっても、違いはよく分からない……という人は必見です。

dodaとdoda Xの違い

出典：doda X公式サイト

doda Xはdodaと同じパーソルキャリア株式会社が運営する転職サービスです。大きな違いはそのターゲットで、dodaは幅広い年代や職種を対象としているのに対し、doda Xはハイクラス層を主な対象としています。

doda Xでは、登録者の経歴を見た企業の担当者やヘッドハンターが直接、登録者をスカウト。国内最大級の約7300人のヘッドハンターが在籍し、年収600万～2000万円台の求人を多く取り扱っているため、ハイクラス層でも十分満足できる求人が見つかりやすいでしょう。dodaとdoda Xはアカウントの連携が可能なため、両方登録するのもおすすめです。

dodaとdodaチャレンジの違い

出典：dodaチャレンジ公式サイト

パーソルキャリア株式会社が運営するdodaチャレンジは障がい者向けの求人を取り扱う転職サービスです。身体障がいや精神・発達障がい、知的障がいなど、それぞれの障がいに特化したキャリアアドバイザーが在籍。求職者1人1人の状況に合わせて転職を支援してくれます。

カウンセリング満足度は94%、就職後の定着率も95%と非常に高め。自分の希望や適性に合った転職先をしっかりと探したい人や、転職によるミスマッチを防ぎたい人にもおすすめです。

dodaで便利な転職支援ツールをチェック！

ここからはdodaのサイト内で使える便利な転職支援ツールをチェックしていきます。dodaは登録会員向けに、自己分析や書類作成に役立つツールが充実しているのも大きな魅力です。うまく活用するためにも、ぜひ参考にしてみてください。

年収査定

出典：doda公式サイト

「年収査定」はわずか3分で適正年収が分かるサービス。転職者186万人のビッグデータから、機械学習によって高精度で年収を算出してくれます。

適正年収だけでなく、今後30年間の年収推移や、近いキャリアを持つ人の転職事例や最適な求人情報をチェックできるのもポイント。転職前に自分自身の市場価値を知っておきたい人や、現在の年収が自分のキャリアの価値に見合っているのか不安を感じている人におすすめです。

人気企業300社の合格診断

出典：doda公式サイト

「人気企業300社の合格診断」では、転職人気ランキング2025の上位300社の中から、登録者が転職できる可能性のある企業を診断してくれるサービス。求人応募前に合格の可能性が分かるため、転職活動がうまくいくか、不安を感じている人にもおすすめです。

なお、合格可能性のある企業と診断された場合でも、選考の通過を保証するものではないという点には注意してください。

履歴書作成ツール

出典：doda公式サイト

「履歴書作成ツール」は書類制作の手間をできるだけ省きたい人におすすめのサービス。会員登録後、学歴や職歴などの表示された項目を入力するだけで簡単に履歴書が作成できます。

わざわざパソコンを用意しなくてもスマホだけで作成できるほか、ワード形式でダウンロードして微調整したり、データを保存して後から編集したりすることも可能。例文も用意されているため、楽に入力できて便利です。

レジュメビルダー

出典：doda公式サイト

「レジュメビルダー」は履歴書と同じく提出を求められることが多い「職務経歴書」を手軽に作成できるサービスです。スマホまたはPCを使い、ガイドに沿って入力するだけで職務経歴書が完成。例文を参考にしながら記載できるため、初めて職務経歴書を作成する人も安心です。

何回でも編集できるほか、PDFやWord形式でのダウンロードも可能。もちろん応募書類としても使えます。「履歴書作成ツール」と同じく、書類作成の手間をできるだけ省きたい人におすすめです。

自己PR発掘診断

出典：doda公式サイト

「自己PR発掘診断」は16個の設問に答えることによって、アピールポイントを診断することが可能。企業の採用担当者に届く自己PRを言語化してくれるため、履歴書や職務経歴書の作成にあたって、自己PRに悩んでいる人に使ってほしいツールです。

なお、診断自体はdodaへの会員登録なしでも使用可能。ただし、具体的なテンプレなどをチェックするためには会員登録が必要です。

キャリアタイプ診断

出典：doda公式サイト

「キャリアタイプ診断」は強み・弱みや能力、適した働き方や企業風土などを多角的に診断してくれるサービス。「性格・気質傾向」「能力傾向」「行動基準」「あなたに向いている仕事スタイル」「あなたに向いている企業風土」の5つの項目について知ることができます。

結果は自己PRや志望動機、企業選び、面談の事前準備などに活用できます。また、キャリアプランを考える上でも役立つため、転職を具体的に考えていなくても、今の仕事に迷いがある人にもおすすめです。

転職タイプ診断

出典：doda公式サイト

適職探しのヒントが見つかる「転職タイプ診断」。3つのステップを踏むことで、仕事探しの“軸”になる点と、今の仕事への“満足度”が診断できます。

自己分析が苦手な人や、転職はしたいけど、仕事の探し方が分からないという人、現状にモヤモヤを抱えている人におすすめ。dodaへの会員登録なしでも診断可能で、結果の一部が見られます。ただし、全文を見るためには会員登録が必要な点は覚えておきましょう。

モヤモヤ解消診断

出典：doda公式サイト

「モヤモヤ解消診断」は働く女性を対象とした診断サービス。20の質問に答えることで、仕事やプライベートで抱えやすいモヤモヤを診断してくれます。

診断をとして分かるのは、モヤモヤタイプや基本的な性格といった「あなたのベース」、今解消すべきモヤモヤや、仕事の不満解消・満足度アップにつながる「生き方のヒント」、能力が発揮されやすい仕事が分かる「キャリアのヒント」の3つ。女性ならではの悩みを抱えがちな人も試してみてください。

オンライン仕事力診断

出典：doda公式サイト

「オンライン仕事力診断」はリモートワークなどの新しい働き方における強みや足りない能力、オンライン仕事力を向上させるアドバイスを知ることができるツールです。

診断でわかるのは「伝達力」「信頼構築力」「協働力」「モチベーション維持力」「行有無推進力」の5つ。オンラインの採用面接を受ける予定がある人や、リモートワークに働きづらさを感じている人などに試してほしい診断サービスです。

dodaについてよくある質問

ここからはdodaについてよくある質問を紹介。回答していきます。

dodaのエージェントサービスはひどいって本当？

dodaのエージェントサービスは手厚い転職サポートに定評があり、求人紹介や応募書類の添削、模擬面接などもしっかりと行ってくれます。中には「担当者によって対応に差がある」という口コミもあったことから、人によっては「ひどい」と感じてしまうこともあるかもしれませんが、基本的にはおすすめの転職サービスと言えるでしょう。

dodaはどんな人向けの転職サービス？

dodaは基本的に、幅広い職種・年齢層の人におすすめの転職サービス。中でも求人数を重視する人や、同じサイト内で転職サイトとエージェントサービスの両方を使いたい人、手厚い転職サポートを受けたい人などに最適です。

詳しくは記事内の「【結論】dodaを使うべき人の特徴」の項目でも解説しているので参考にしてみてください。

dodaの利用には料金がかかる？

dodaの利用は無料で、登録者が求人紹介や転職サポートに対し、料金を請求されることはありません。dodaは求人を紹介した企業側から費用を徴収することで運営されています。安心して登録してくださいね。

dodaのログイン方法は？

dodaへのログインは会員登録後に行えます。ログインするときは公式サイトの「ログイン」ボタン（PCの場合は右上、スマホの場合は左上に位置）をクリック。会員ID（メールアドレス）とパスワードを入力した上でログインしましょう。

なお、ログイン後は「ログイン」ボタンが「ログアウト」ボタンに切り替わるので、しっかりとログインされているか確認したいときは参考にしてみてください。

dodaの退会方法は？

dodaを退会したいときは、会員専用ページの「登録情報設定」ページにある「退会申請」ボタンをクリック。「退会する」ボタンをクリックするだけで、退会手続きが完了します。退会後は登録した個人情報がすべて削除されるため、情報が残るのが心配という人も安心してください。

dodaの利用者に聞いた！サービスへの評価とは？

ここからはママテナ編集部がdodaの利用者を対象に独自で行ったアンケートの結果を紹介します。アンケートは2025年1月と5月の2回にわたり、インターネット上で実施。過去にdodaを利用して転職したことのある子育て世代のママに、dodaを利用してよかった点や悪かった点、サービスへの5段階評価を教えてもらいました。

アンケートではdodaのサービスについて満足している人が多く、「親身に対応してもらえた」「求人情報の豊富さに驚かされた」などと、高く評価する声が集まりました。一方で「求人情報の更新が不十分」「キャリアアドバイザーの対応に差がある」と指摘する声も。dodaへの登録を考えている人は、ここから紹介する口コミも、ぜひ参考にしてみてください。

＜doda利用者を対象としたアンケート調査の概要＞

doda利用者へのアンケート調査で集まった口コミ一覧

それではアンケートで集まった口コミを具体的に見ていきましょう。

まとめ

転職サービスの大手、dodaについて詳しく紹介しました。同じサイト内で転職エージェントと転職サイトの両方を使えるdodaは取り扱う求人数も豊富で、幅広い職種・年齢層の人におすすめしたい総合型の転職サービスです。転職を考えている人はぜひ、今回の記事を参考にdodaを利用してみてください。

（構成・文：ママテナ編集部）
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