「産後の恨みは一生」なら「産後の感謝も一生」。管理職だからこそ残業しないパパの働き方!

「産後の恨みは一生」なら「産後の感謝も一生」。管理職だからこそ残業しないパパの働き方!

育児休業を経験し、子育てに奮闘しているパパの声を聞いていくインタビュー連載・「男性育休取ったらどうなった?」。今回は会社独自の先進的な育休支援制度を設ける企業で、ともに働くご夫婦にお話を聞きました。

パパが1カ月の育休を取得した佐野さんファミリー

今回のパパ

佐野夕祈(ゆうき)さん/34歳/株式会社CHINTAI勤務・管理職

●ご家族

妻:佳奈さん/31歳/株式会社CHINTAI勤務

長女:美有希ちゃん/4歳 次女:凛夏ちゃん/2歳 

※お子さんの名前は仮名です。

●佐野家のパパ育休

2022年9月に次女が誕生。会社の期初となる11月1日から1カ月の育児休業を取得した。なお、取得にあたって勤務先のCHINTAIが独自に定める育児休業支援制度の「ファミリーエクスペリエンス制度」を夫婦で利用した。

夕祈さんのある日のタイムスケジュール(現在)

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