“風見鶏管理職”にもはや先はない…混沌とする時代、経営層を担う「エグゼクティブ」に問われる「5つの資質」 【転職のプロが指南】

5年後、10年後のキャリアが大きく分かれる1年に

以上が、いまエグゼクティブに求められている「5つの資質」です。

いまほど経営・事業執行力を鍛えるチャンスの時期はないでしょう。しんどいと逃げるのか、任せろとチャレンジし結果を出すのか。エグゼクティブの存在価値が大きく問われ、その後の経営人材・幹部人材としての5年後、10年後のキャリアが大きく分かれる1年となることは間違いありません。

井上 和幸
株式会社 経営者JP
代表取締役社長・CEO