スタッフに嫌がらせをしたことを認めない加藤さんに、大喜田さんはここはあなたのお店じゃないと冷静に言葉をかけるのでした。そんな大喜田さんの言葉に、加藤さんは新人時代からの自分を思い出すのでした。
仕事を覚え褒められたことや、必要とされたことなど心温まる思い出の中に、だんだん仕事ができるようになると他人の粗が気になり、疎ましく感じる気持ちが芽生えていったのです。
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加藤さんを研修していた大喜田さんも、久しぶりの再会の時に厳しい話をしなければならないのは悲しいですよね。
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さすがの加藤さんも、ここまでくると怒鳴る気力は失い、観念しましたね。自分の未熟さに気づけたのでしょうか。
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加藤さんを怖がっていた店長も、しゅんとなった加藤さんを見かねて声をかけます。
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嫌なことをされても、誰もが認める加藤さんの仕事ぶり。他者へのふるまいに気をつければ誰からも必要とされる素晴らしいベテランパートさんとなれたのに、本当にもったいない人です。
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店長からのこの言葉が全てですよね。このお店のスタッフはみんな心が広く優しいです。やめてほしいのは「嫌がらせ」であって加藤さんではないといってくれているのです。他人の粗ばかりに目がいき、スタッフたちのいいところは見えなくなっていたのですね。
慣れた環境でこそ「灯台下暗し」にご注意を
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この漫画の主人公は、専門学生の山咲えみさん。初めてのアルバイト先を探す中で、頻繁に求人が出ている点が少し気になりながらも、条件の良さに惹かれて飲食店で働くことを決めました。研修期間は特に問題もなく、「ここなら大丈夫そう」と安心しかけた矢先、感じの良かったお局さんの態度が急に変わってしまいます。
えみさんの予感は的中し、このお店が頻繁に求人を出していた理由は、お局さんによる厳しい言動が原因でスタッフが続かなかったからでした。えみさん自身も次第に居心地の悪さを感じ、働くことが憂鬱になっていきます。そんな中、新しく入ってきた三好まほろさんの存在が、状況を少しずつ動かしていきました。
天真爛漫なまほろさんも同じような対応を受けますが、毅然とした態度で気持ちを伝えます。その声を受け、飲食店側も聞き取りを行い、お局さんは注意を受けることに。結果として、お局さんは態度を改め、職場に残る道を選びました。問題だったのは“人”ではなく、“行動”だったのかもしれません。
長く同じ場所で働くからこそ見えなくなってしまうこともあります。このお話は、自分の振る舞いや感情の向き合い方を見直すきっかけを、やさしく教えてくれる作品です。
記事作成: ume
（配信元: ママリ）
