【転職者インタビューvol.23】介護職5年目26歳／転職1回（住宅型有料老人ホーム→介護付有料老人ホーム）

5. ザックリ給与明細書

休みは同じで4週9休。給料はちょっと上がりました。勤務時間は1時間早くなって8時出勤です。夜勤は月に6〜7回あります。

持っている資格はヘルパー2級（現：介護職員初任者研修）と実務者研修。介護福祉士はこの前受けて落ちちゃいました。一応本を買ったり、携帯のアプリで勉強していたんですけどあと10点足りなかったんです。まあ1ヶ月しか勉強しなかったので当然かなと。

ちょっと盲点だったのが、洗濯物のタグに関する問題、正しい防虫剤を選ぶ問題、衣類の干し方に関する問題などがわからなかったので、次はそのあたりも勉強します。

とくにないですね。昔は気にしてたんですけど、そこまで深く考える必要はなかったなと思います。

一応仕事の話もしますけど、そんなに深いことは話しません。あまり家では経営の話をしたくないみたいなんですよ。

6. 職場選びで見るべきポイント

「こんな備品があればいいのにな」とか、「介助の研修のやり方を見直したほうがいいんじゃないかな」と気になることはあります。

施設が2階建てなんですけど、1階と2階のチームでやり方やルールが違ったりしたので、そこは統一することになりました。

良い点は施設が広いところです。前の職場は居抜き物件で、介護を前提としてない造りだったので、せまくて仕事がやりづらかったんです。そこの会社の施設・設備しか知らなかったので、それが普通だと思ってたんですけど。

いまはすごく綺麗な介護施設もあるので、いろいろな施設に見学に行って、優れた点を吸収できたらなと思いますね。

いずれは経営側に回るのかなと思うんですけど、そうなると不安が大きいですね。施設長であれば現場の人の気持ちを理解して仕事ができるかなと思います。

良いとは思っています。ぶつかるときもありますけど。

気になったらまずは見学に行ってみることですね。

まず施設の外観は綺麗に越したことはないと思います。最低限見える場所は綺麗にしていてほしいので、施設内のステーションやトイレも見るといいと思います。

職員が見学者に挨拶してくれたかなどもチェックしておきたいですね。

あとはできればスタッフの入居者さんへの接し方。細かい点ですけど、しゃがんで利用者さんと目線を話しているかとか、コミュニケーションの取り方がフランクすぎないかとか。

あえて利用者さんを下の名前で呼ぶ人もいるんですけど、あくまで利用者さんはお客さまなので、個人的にはあまり好きではないですね。