■求人票に書かれてないことも聞いてみよう！
具体的にこういう制度がある、と書いていない場合でも、小規模な法人ほど個別に対応してくれるケースもあります。
まずはあきらめずに応募してみて、働くにあたって「こういう制度があれば働きやすい」というものがあれば、面接で質問してみるとよいでしょう。
もちろん、自分の希望ばかりにならないよう伝え方に注意は必要ですが、「求職者が何を求めているのか」という情報を知ることが出来るのは、雇用側にとっても助かるものです。
働き始めてから家庭との両立で苦労しないためにも、逆質問の時間を上手く使って是非色々聞いてみてください。
▶パート面接で質問しておくべきことは？逆質問のチェックリストを紹介
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ご経験のある方はもちろん、未経験から応募出来る求人もありますので、興味があったら是非チェックしてみてくださいね。
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