5. 働く環境と、将来のキャリアステップ
活動の拠点は、一般社団法人小樽観光協会(DMO)です。

[小樽観光協会のメンバーの皆さん]
観光協会には、総務・営業・事業担当など含めて約12人のスタッフがいます。それぞれの役割や担当を持ちつつも、ホームページやSNSの情報発信などはスタッフ全員で手分けして担っていたりもします。これから生まれる新しい仕事も、チームで連携しながら進めることになります。採用された方は、観光協会の大切な仲間として迎えられる環境が整っています。また、3年の任期を終えたあとの将来は、観光協会でのポジションを継続的に担っていく可能性や、体験型観光の分野で独立・起業する道、地域の事業者とタッグを組んで新しい事業を立ち上げる形など、様々な選択肢が考えられます。いずれも確約できるものではありませんが、「3年間で小樽の体験観光を動かした経験」は、どのキャリアを選んでも活きる実績になるはずです。
6. 募集要項
今回の募集については、主に以下の条件を提示しています。
詳細については、お問い合わせいただくか、面談時にご確認ください。

