出社型勤務では気づかなかったことがある。リモートワークを選んだ人たちの声「働き方の選択肢」

通勤をなくしたら、1日2時間が生まれた——そう実感している人が約半数いることが調査でわかりました。リモートワークで働く378名への調査(BPOテクノロジー株式会社調べ)で、創出された時間の使い道は「家族と過ごす時間」「家事」「自分の休息・睡眠」が上位に。急な用事にも柔軟に動けるという声も多く、働き方の選択肢とは?

「フジ子さん」は、企業の成長に必要なサブ業務・ノンコア業務に対し、必要な時に、メールやチャットなどのオンラインでアシスタントに依頼できるサービス。今回の調査では、子育てをしながら働くアシスタントの多くが、1日あたり1〜3時間以上の時間の余裕を実感している結果となりました。

リモートワークにより生まれた1日あたりの時間の余裕(時間別内訳)

※時間創出を実感した子育て世帯対象(n=281)

通勤時間の削減などにより、1日あたり2時間の余裕が生まれた人が47.0%と最も多く、次いで1時間(25.3%)、3時間(17.8%)と続くことがわかりました。

創出された時間の使い道としては、「家族と過ごす時間が増えた」「家事に追われにくくなった」といった生活面での変化に加え、「自分の休息・睡眠」といった回復の時間にも充てられており、生活全体の質向上につながっている様子がうかがえます。

出社型勤務の課題「小1の壁」を柔軟な働き方で解消

子どもの小学校入学を機に直面する「小1の壁」。

同調査では、小学生の子どもを持つ層の約7割(72.8%)が、家事や家族との時間の充足を実感しており、この課題の解消に寄与していることがうかがえます。

[回答抜粋]
・学校から帰宅した際に家にいられる安心感がある
・帰宅後すぐに子どもの話を聞けることで日々の変化にも気づきやすくなった
・子どもを自宅で「おかえり」と迎えられることは、出社型勤務では実現できなかったため非常に満足している

配信元: マイナビ子育て

提供元

プロフィール画像

マイナビ子育て

育児をしている共働き夫婦のためのメディア「マイナビ子育て」。「夫婦一緒に子育て」をコンセプトに、妊娠中から出産・産後・育休・保活・職場復帰、育児と仕事や家事の両立など、この時代ならではの不安や悩みに対して役立つ情報をお届けしています。