ワーママにおすすめの転職サイト・転職エージェント比較表
まずはこの記事で紹介する全15社の転職サイト・転職エージェントの特徴を表形式で見ていきましょう。どの転職サイト・転職エージェントが自分に合うのかわからない、という人はぜひ、参考にしてみてください。なお、実際に利用する場合は1社に限定するのではなく、数社に登録した上でメインで活用する転職サイト・転職エージェントを決めるのがおすすめです。
| 転職サイト・転職エージェント | 求人数 | 登録者の主な年齢層 | おすすめの人 |
| リアルミーキャリア | 非公開 | 20代～40代 | 時短正社員を中心に、子育てしながらでも働きやすい求人を探したい人 |
| スマートキャリア | 非公開 | 30～40代 | ライフスタイルに合わせて、時短正社員やフルリモート、派遣、業務委託などで働きたい人 |
| QOOLキャリア | 非公開 | 20～30代 | 子育てと両立しやすい求人を探したい人、同じくワーママのキャリアアドバイザーからサポートを受けたい人 |
| mog career | 非公開 | 20代後半～40代前半 | ワーママ向けの正社員求人を探している人、今後のキャリアプランに悩んでいる人 |
| リクルートエージェント | 公開求人：約50万件／非公開求人：約41万件 | すべての年代 | 幅広い業界・職種の求人から最適な転職先を探したい人や転職自体を迷っている人 |
| マイナビAGENT | 公開求人：約8万6000件／非公開求人：約1万4000件 | すべての年代 | しっかりとしたサポートを受けながら転職活動を進めたい人や、広い視野で自身に合った職を見つけたい人 |
| doda | 20万件以上の求人 ※2025年6月時点 | すべての年代 | 自らの手で求人を探しつつも、キャリアアドバイザーによるサポートも受けたい人や、転職自体を迷っている人 |
| type 女性の転職エージェント | 求人総数：約3万4000件／非公開求人：約2万1000件 | すべての年代 | ワーママならではのキャリアの悩みなどを相談しながら転職活動を進めたい人 |
| エン転職WOMAN | 公開求人：約2300件 | すべての年代 | ワーママならではの悩みに寄り添った条件で、求人を検索したい人 |
| LIBZ | 非公開 | 20代～40代 | 自ら求人を探したり応募したりする手間を省きたい人、条件重視で転職先を探したい人 |
| withwork | 非公開 | 20代後半～40代 | IT業界のスタートアップ企業などを中心に、育児とキャリアアップを両立できる転職先を探したい人 |
| ReWorks | 約760件 | 20代～40代 | フルリモートなど在宅勤務にこだわって転職活動を進めたい人 |
| ビズリーチ | ー（約3万1700社以上が導入） | 全年代 | 十分なキャリアを積んでおり、そのスキルや経験に見合ったハイクラスの求人を探している人 |
| パソナキャリア | 4万件以上（うち限定求人：1200件以上） | 30～45歳 | 国内企業を中心に、女性向けのハイクラス転職、管理部門転職の求人を探している人 |
| JACリクルートメント | 公開求人：約2万件（非公開求人も多数保有） | 30～50代 | 外資系企業を含めてハイクラス転職の求人を探している人 |
時短勤務で働きたいワーママにおすすめの転職サイト・転職エージェント4選
ここからは、実際にワーママにおすすめの転職サイトや転職エージェントを見ていきましょう。まずは短時間勤務で働きたいワーママにおすすめの転職サイト・転職エージェントを紹介します。ピックアップするのは、リアルミーキャリア、スマートキャリア、QOOLキャリア、mog career（旧ママリブラ）の4つ。
法律上、時短勤務は子どもが3歳になるまでが原則。ただ、時短勤務の求人が得意な転職サイトや転職エージェントなら、子どもが3歳以上であっても短時間勤務が可能な求人も保有している可能性が高めです。できるだけ短時間勤務を続けたいというママは、ぜひ参考にしてみてください。
リアルミーキャリア：時短正社員での転職を目指すワーママは要チェック！
出典：リアルミーキャリア
リアルミーキャリアは時短正社員のワーママ向けを前面に打ち出している転職エージェント。転職後、すぐに時短で勤務できる求人を多数保有しているのが大きな特徴です。登録後は育児中のキャリアアドバイザーが面談や選考対策、条件交渉などをサポート。きめ細やかな対応にも定評があり、ワーママならではの悩みに寄り添ってもらいながら、転職活動を進められます。
キャリアアドバイザーとの通信手段にはLINEを採用しているため、より手軽にやり取りしやすいのも魅力の一つ。求人のエリアが東京23区と大阪に限られてはいるのは難点ですが、首都圏や大阪で時短正社員への転職を目指すママは、登録するのがおすすめのエージェントです。
ママテナではリアルミーキャリアについて詳しく紹介した記事も公開中です。ぜひ参考にしてみてください。
| 運営会社 | 株式会社リアルミー |
| 得意分野 | 時短ワーママ向けの正社員求人 |
| 登録者の主な年齢層 | 20代～40代 |
| 求人数 | 非公開 |
| 特徴 | ・時短正社員で働きたいワーママ向けの求人を多数保有 ・育児中のキャリアアドバイザーが転職活動をサポート ・キャリアアドバイザーとのやり取りはLINEがメイン |
| サービス内容 | キャリア相談、求人提案、応募書類の添削、面接対策、年収交渉代行など |
スマートキャリア：キャリアを生かして働きたい30～40代のママにおすすめ
出典：スマートキャリア
スマートキャリアは時短勤務を希望する方にチェックしてほしい求人サイトです。時短勤務の正社員、派遣、業務委託などの求人が豊富で、その多くが「残業なし」。さらに「リモートワーク可能」な求人も多くそろっています。自身のライフスタイルに合わせて、勤務日数や時間を選びやすいので、仕事と子育ての両立を重視するワーママにおすすめです。
また、30～40代の利用者が多いのも特徴的。これまで培ってきたキャリアを生かしたいワーママも利用しやすいでしょう。ただし、エージェントではないため、応募前のキャリアアドバイザーによる面談などは行われない点には注意が必要です。正社員にこだわる方や、キャリアアドバイザーへのキャリアプランの相談などを希望する方は、正社員転職サービス「スマートキャリアAGENT」の利用も検討してみてください。
| 運営会社 | ビースタイル株式会社 |
| 得意分野 | 女性向けの時短勤務などの求人 |
| 登録者の主な年齢層 | 30～40代 |
| 求人数 | 非公開 |
| 特徴 | ・時短正社員の求人が豊富でライフスタイルに合った勤務日数や時間を選びやすい ・残業なし、リモートワーク可能などの求人も多い ・正社員以外に派遣や業務委託などの求人もそろう |
| サービス内容 | 応募前のキャリアプランの相談などのエージェントサービスはなし。希望する場合は同系列の「スマートキャリアAGENT」の利用がおすすめ |
QOOLキャリア：子育てと両立しやすい求人を厳選したエージェント
出典：QOOLキャリア
QOOLキャリアは紹介求人の98%が時短勤務という転職エージェント。比較的新しいエージェントで、一都三県の求人がメインではあるものの、年収500万円以上のワーママから選ばれており、時短であっても正社員で働き続けたいワーママにおすすめです。
子育てと両立しやすい求人を厳選している点や、キャリアアドバイザー全員がママ、というのも大きな特徴。LINEを使って相談や求人への応募などが手軽にできるため、転職活動にあまり時間がとれないという子育て中のママも利用しやすいでしょう。転職するか悩み中の方からのキャリア相談を受け付けているほか、リスキリングやキャリア相談が叶うオンラインスクールも開講しています。
| 運営会社 | 株式会社QOOLキャリア |
| 得意分野 | 一都三県（東京、神奈川、埼玉、千葉）のママ向けの時短勤務、リモート勤務、フレックス勤務などの求人 |
| 登録者の主な年齢層 | 20～30代 |
| 求人数 | 非公開 |
| 特徴 | ・子育てと両立しやすい求人を厳選 ・キャリアアドバイザーが100％ママ ・リスキリングなどが叶うオンラインスクールを開講 |
| サービス内容 | キャリア相談、求人提案、応募書類の添削、面接対策、条件交渉など |
mog career（旧ママリブラ）：正社員での転職にこだわるワーママにおすすめ
出典：mog career
mog careerは正社員での転職にこだわるワーママ向けの転職サイト。時短勤務やリモートワークなど、子育てと両立できる求人を多く取り扱っているため、キャリアも子育ても、両方あきらめたくないというママにおすすめです。
求人紹介に加えて、キャリアと子育ての両立を目指すママのためのイベントやカウンセリング・コーチング、キャリアプログラムなどを提供しているのも大きな特徴。転職をする前に、今後のキャリアプランについてじっくりと考えたいという方にもぴったりです。
| 運営会社 | 株式会社mog |
| 得意分野 | 首都圏で正社員として働きたいママ向けの営業、マーケティング、企画、管理部門の求人 |
| 登録者の主な年齢層 | 20代後半～40代前半 |
| 求人数 | 非公開 |
| 特徴 | ・正社員で働きたいワーママ向けの求人が多数 ・子育てと両立しやすい時短勤務、リモート可能などの求人もそろう ・今後のキャリアプランについて考えられる「キャリア活動」も展開 |
| サービス内容 | キャリア相談、求人提案、応募書類の添削、入社後のフォローなど |
